在八字命理中，"正官格"是常见的格局之一，但"普通"与否需结合具体命局分析，不能一概而论。以下是详细解析：
1. 正官格的基本特征
定义：正官格以月令正官为用神，强调规矩、责任、社会地位，属于传统命理中的"贵气"格局。
优势：命主通常性格端正，遵纪守法，适合体制内、管理岗或需要公信力的职业，易得领导赏识。
局限：若官星过旺无制，可能保守缺乏变通；若身弱官重，反易压力大、事业受阻。
2. 是否"普通"的关键因素
格局层次：需看官星是否得用。如官星有财生、印护，或日主身强能担官，则格局较高；若官星被伤官克制或孤官无辅，则可能平庸。
组合配置：
官印相生：易掌权，非普通命。
官杀混杂：若无制化，可能事业波折。
财官双美：富贵潜力大。
时代背景：在古代，正官格多主科举仕途；现代社会，也可能体现为专业技术权威或稳定的中产阶层。
3. 对比其他格局
相比特殊格局（如从格、化气格），正官格更"中正"，但未必普通。
相较于伤官格、七杀格的"大起大落"，正官格更稳定，但成就也可能更持久。
4. 实际案例参考
高层次：如周恩来八字（甲午 丁卯 丁未 壬寅），丁火生卯月，正官壬水透干得用，官印相生，贵至极品。
普通层次：若正官无财印配合，仅是小职员或基层公务员。
5. 建议命主自查
看日主强弱：身强可任官，身弱需印比帮扶。
看官星状态：是否被刑冲合害，是否有财印护卫。
看大运走势：即使原局一般，大运助官也可能中年发迹。
结论：正官格本身不属"特殊格局"，但绝非必然普通。其层次取决于：
? 成格条件（官星是否纯净、得令、有辅）
? 五行平衡（身官力量匹配）
? 岁运配合（是否补足原局缺陷）
建议提供具体八字进一步分析，避免笼统判断。正官格在稳定社会中往往有优势，关键在于能否将"规矩"转化为机遇。
